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변하는 세상

• [단독] 대한민국 국민 66% 공감, "노인 연령 기준 높이자"

  변하는 세상 2024. 3. 11. 11:11

  65세 노인 연령 기준 올리자는데, 국민 3명 중 2명은 찬성 정부, 올해 안 연령 개편 로드맵 추진키로 2024.02.01 - [변하는 세상] - 65세, 당신은 노인입니까? 65세, 당신은 노인입니까? * 본 내용은 아래의 연구보고서를 토대로 작성하였습니다. - 한국개발연구원의 KDI FOCUS(2022.09.06, 통권 제115호) 「노인연령 상향 조정의 가능성과 기대효과」 - 한국보건사회연구원 정책보고서 202 tappingtrend.tistory.com 지난 3월 8일, 매일경제가 입수한 대통령 직속 저출산고령사회위원회(저고위)의 '초고령사회 연령 통합적 기반 연구 마련 기초연구' 보고서에 따르면 국민 10명 중 7명(66.1%)은 '신체, 정신의 기능적 노화가 노인 구분 기준이 돼야 한다'고 ..

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• 65세, 당신은 노인입니까?

  변하는 세상 2024. 2. 1. 18:31

  * 본 내용은 아래의 연구보고서를 토대로 작성하였습니다. - 한국개발연구원의 KDI FOCUS(2022.09.06, 통권 제115호) 「노인연령 상향 조정의 가능성과 기대효과」 - 한국보건사회연구원 정책보고서 2020-35 (2020.11) 「2020년도 노인실태조사」 몇 살부터 노인일까? 한국보건사회연구원의 '2020년도 노인실태조사' 보고서에 따르면 65세 이상 노인을 대상으로 설문조사한 결과 응답자의 52.7%는 노년기의 시작 기준 연령을 70~74세로 생각한다고 답했다. 응답 결과를 조금 더 자세히 살펴보면 노년기 시작 기준 연령의 평균은 70.5세로, 69세 이하 25.9%, 70~74세 52.7%, 75~79세 14.9%, 80세 이상 6.5%로 나타났다. 전체 응답자의 약 74%가 '70세는..

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• 제조업 고령화 현상, 60대 이상 취업자 20대 이하 첫 추월

  변하는 세상 2024. 1. 29. 12:36

  지난 1월 14일 통계청 발표에 따르면 지난해 제조업 취업자 중 60세 이상은 전년보다 5만1000명 늘어난 59만9000명이었다. 반면 20대 이하는 전년보다 3만3000명 줄어든 55만5000명으로 집계되었다. 60세 이상 취업자가 4만4000명 더 많다. 제조업에서 60세 이상 취업자가 10대/20대 취업자보다 많아진 것은 2014년 산업 분류 개편 이후 처음 있는 일이다. 각종 언론매체에서는 이러한 현상의 원인에 대해 인구 고령화로 인한 고령층 인구 자체의 급증과 함께 20대의 제조현장 기피 현상을 지적하고 있다. 한국의 제조업 고령화는 다른 나라에 비해 그 속도가 매우 빠르다. 2011년 39.2세였던 제조업 근로자 평균 연령은 2021년 43.0세로 3.8세 높아졌다. 반면 같은 기간 일본의 ..

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• 통계로 보는 나 혼자 '잘' 산다 - 여가 생활 편

  변하는 세상 2024. 1. 11. 16:39

  나 혼자 잘 산다?! 통계청은 지난 12.12(화) '2023 통계로 보는 1인가구'를 발표하였다. 발표에 따르면, 2022년 1인가구 비중은 34.5%로 전년대비 1.1%p 증가하였다고 한다. 그리고 이러한 1인 가구는 매년 늘어나고 있는데, 아래 그래프를 보면 전체 가구에서 차지하는 비중 또한 매년 늘고 있다는 것을 알 수 있다. 이제 우리 사회는 전체 가구 유형 중 1인가구가 가장 큰 비중을 차지하게 된 것이다. 29세 이하 그리고 경기와 서울에서 가장 큰 비중을 차지 연령대별 1인 가구는 29세 이하가 19.2%로 가장 큰 비중을 차지하였고, 70대 이상이 18.6%, 30대 17.3% 순으로 집계되었다. 가장 낮은 비중을 차지한 연령대는 40대로 13.0%이다. 1인가구 10가구 중 4가구(42..

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• 40대가 창업(스타트업)을 해야하는 이유

  변하는 세상 2023. 12. 29. 14:28

  2007년 스탠포드 대학의 Y Combinator’s Startup School 과정에서 페이스북(지금의 메타) CEO 마크 주커버그는 다음과 같은 말을 했다. " Young people are just smarter " 주커버그(1984년생)는 당시 젊고 기술적인 것의 중요성을 강조하며, 젊은이들만 채용해야 한다고 덧붙였다고 한다. HR 분야에서 최근 몇 년간 주목받았던 DEI (Diversity, Equity & Inclusion) 관점에서 보면 주커버그의 발언은 지금 시대와 맞지 않다. 당시 52세였던 빌 게이츠, 스티브 잡스는 이 발언을 접하고 어떤 생각이 들었을까? 몇 년 전 상영되었던 tvN 드라마 에서도 드라마 속 주인공들은 대부분 젊은이 (Young people)들이다. (이맘때 스타트업에..

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